Bas Dost

左中場 - Zwolle U20
5 十月 2031
星期日
處理

事件

146
  1. Nycollas的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  2. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  3. 他放下了这个念头:主帅的信任

    心境
  4. 因新援帶來的競爭而感到不安 Marten Klaassen

    轻微
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  5. 他开始这样认为:两人之间积怨已久

    心境
  6. Nycollas的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  7. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  8. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  9. Koen Kostons的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  10. 因新援帶來的競爭而感到不安 Gavin Vlijter

    轻微
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  11. 行政降級

    決定
    動態
    Zwolle → Zwolle U20
    對象
    Coach Interim
  12. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  13. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  14. Mees Eppink的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  15. Tiago Parente的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  16. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  17. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  18. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  19. 跻身一线队

  20. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  21. Naj Lulić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  22. 在訓練中讓教練組印象深刻

    中等
    原因
    在這個發展階段,他的投入與質素格外突出。
  23. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  24. Nycollas的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  25. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  26. Ronald Valencia的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  27. Brent Jonkers的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  28. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  29. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  30. 主教練的信任正在流失

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  31. Koen Kostons的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  32. Simon Graves的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  33. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Coach Interim
  34. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  35. Mees Eppink的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  36. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  37. 缺少上場時間

  38. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  39. 缺少上場時間

  40. 他把这话说了出来:一个可以依靠的人

    心境
  41. Naj Lulić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  42. Tiago Parente的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  43. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  44. 缺少上場時間

  45. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  46. 缺少上場時間

  47. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  48. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  49. Nycollas的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  50. Ronald Valencia的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  51. Brent Jonkers的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  52. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  53. 缺少上場時間

  54. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  55. 缺少上場時間

  56. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  57. Koen Kostons的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  58. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  59. 缺少上場時間

  60. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  61. 缺少上場時間

  62. 主教練的信任正在流失

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  63. 他开始这样认为:他的话一文不值

    心境
  64. Mees Eppink的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  65. Simon Graves的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  66. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  67. 缺少上場時間

  68. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  69. 缺少上場時間

  70. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  71. 客場球迷態度敵對

    轻微
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  72. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  73. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  74. 主教练违背了承诺

    严重
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  75. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  76. Naj Lulić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  77. Tiago Parente的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  78. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  79. 缺少上場時間

  80. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  81. 缺少上場時間

  82. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  83. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  84. Nycollas的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  85. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  86. Ronald Valencia的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  87. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  88. 缺少上場時間

  89. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  90. 缺少上場時間

  91. Koen Kostons的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  92. Brent Jonkers的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  93. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  94. 缺少上場時間

  95. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  96. 缺少上場時間

  97. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  98. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  99. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  100. Gilles van der Wal的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  101. Mees Eppink的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  102. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  103. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  104. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Coach Interim
  105. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  106. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  107. Naj Lulić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  108. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  109. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Coach Interim
  110. Nycollas的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  111. Ronald Valencia的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  112. Simon Graves的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  113. 與主帥的一次艱難談話

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  114. 缺少上場時間

  115. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Coach Interim
  116. 因训练标准与Raekwan Nelson发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  117. Joaquin Sabono的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  118. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  119. 他开始这样认为:两人之间积怨已久

    心境
  120. 他开始这样认为:两人之间积怨已久

    心境
  121. 他开始这样认为:那位教练从不看好他

    心境
  122. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  123. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  124. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Coach Interim
  125. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  126. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Coach Interim
  127. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  128. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會
  129. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  130. 他开始这样认为:两人之间积怨已久

    心境
  131. 他开始这样认为:两人之间积怨已久

    心境
  132. 他开始这样认为:两人之间积怨已久

    心境
  133. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  134. 他开始想要:一个可以依靠的人

    心境
  135. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $349.1K/y
  136. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $349.1K/y
  137. 他放下了这个念头:一个可以依靠的人

    心境
  138. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  139. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  140. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  141. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  142. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會
  143. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $224.5K/y
  144. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $224.5K/y
  145. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $126.4K/y
  146. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $126.4K/y