David Machado

進攻中場（左） - Tondela
21 十二月 2030
星期六
處理
概覽 個人 合約 新聞 2 轉會 關係 事件 57 獎項 比賽 歷史

事件

57
严重程度
情绪

  1. 他把这话说了出来：主帅的信任

    心境

  2. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  3. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  4. 缺少上場時間

  5. 他把这话说了出来：外租求出场

    心境

  6. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  7. 获得了个人发展计划

  8. 他如愿以偿：重新赢回位置

    心境

  9. 他开始这样认为：他在这里崭露头角（Tondela）

    心境

  10. 他开始想要：外租求出场

    心境

  11. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  12. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  13. 为俱乐部一线队首次出场

  14. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  15. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  16. 他开始这样认为：那位教练从不看好他（Interim Coach）

    心境

  17. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  18. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  19. 跻身一线队

  20. 未进入比赛大名单

    轻微
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  21. 与 Duarte Carvalho 建立了更紧密的默契

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 一位资深人物处于事件的中心。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  22. 轮换

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  23. 已撤回租借

    決定
    原因
    改為升上一線隊
    對象
    董事會

  24. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  25. 因新援帶來的競爭而感到不安 Dawid Kabat

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  26. 因新援帶來的競爭而感到不安 Tiago Robalinho

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  27. 因新援帶來的競爭而感到不安 Felix Mahlknecht

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  28. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。

  29. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $97.5K/y

  30. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $97.5K/y

  31. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  32. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  33. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  34. 获得了个人发展计划

  35. 獲選為全場最佳球員

  36. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  37. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  38. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  39. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  40. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  41. 因新援帶來的競爭而感到不安 Brandon Forbes

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  42. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  43. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  44. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  45. 他正式提出了要求：主帅的信任

    心境

  46. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  47. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  48. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  49. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會

  50. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  51. 他开始想要：一个可以依靠的人

    心境

  52. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $65.3K/y

  53. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $65.3K/y

  54. 董事會掛牌租借

    決定
    原因
    年輕球員需要正式比賽以成長
    對象
    董事會

  55. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  56. 他开始想要：安稳的未来

    心境

  57. 他正式提出了要求：主帅的信任

    心境