Simone Serafini

左前鋒 - Frosinone
19 十二月 2032
星期日
處理

事件

119
严重程度
情绪
  1. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  2. 他把这话说了出来:拿到与身价相符的薪水

    心境
  3. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  4. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  5. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  6. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  7. 他正式提出了要求:外租求出场

    心境
  8. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  9. 跻身一线队

  10. 獲選為全場最佳球員

  11. 上演帽子戏法

  12. 在决定性表现后听到主场球迷高呼他的名字

    严重
    原因
    他制造了决定比赛走向的关键时刻。 在比分胶着的比赛中,他做出了决定性贡献。
    展望
    若状态延续,他在球迷中的地位将进一步提升。
  13. 為球會打進首球

    重大
    原因
    他將長久記住的里程碑時刻。
  14. 因当选全场最佳被主教练称赞

    中等
    原因
    他全场最佳的表现让赞扬非他莫属。 当选全场最佳让这一刻显得格外重要。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  15. 主场球迷回应了他全场最佳的表现

    中等
    原因
    他全场最佳的表现让赞扬非他莫属。 当选全场最佳让这一刻显得格外重要。
    展望
    若状态延续,他在球迷中的地位将进一步提升。
  16. 媒體敘事方向已改變

    轻微
    原因
    近期成績讓評論員與媒體口風一變。
  17. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  18. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  19. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  20. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  21. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  22. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  23. 他开始这样认为:他的话一文不值(Interim Coach)

    心境
  24. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  25. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  26. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  27. 主教练违背了承诺

    中等
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  28. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  29. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。
  30. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  31. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  32. 缺少上場時間

  33. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  34. 缺少上場時間

  35. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  36. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  37. 缺少上場時間

  38. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  39. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  40. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  41. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  42. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  43. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  44. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  45. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  46. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Interim Coach)

    心境
  47. 因新援帶來的競爭而感到不安 Evan Cideme

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  48. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  49. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  50. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  51. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  52. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  53. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  54. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  55. 他开始想要:拿到与身价相符的薪水

    心境
  56. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  57. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  58. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  59. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  60. 庆祝升入更高级别联赛

  61. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  62. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  63. 因新援帶來的競爭而感到不安 Agustín Módica

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。 新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  64. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  65. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。
  66. 他开始想要:外租求出场

    心境
  67. 持续进球荒引发担忧

  68. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  69. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  70. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  71. 他放下了这个念头:外租求出场

    心境
  72. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  73. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  74. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  75. 替補登場改變比賽

    中等
    原因
    他在球隊追分時登場,並製造扭轉比賽的瞬間。
  76. 在胶着的比赛中打入致胜球

  77. 在决定性贡献后被球迷捧上高峰

    中等
    原因
    他制造了决定比赛走向的关键时刻。 他的进球贡献成为当天关键。
    展望
    若状态延续,他在球迷中的地位将进一步提升。
  78. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  79. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。
  80. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $143.5K/y
  81. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $143.5K/y
  82. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  83. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  84. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  85. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  86. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  87. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  88. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  89. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  90. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  91. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  92. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  93. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  94. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  95. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。
  96. 主教练违背了承诺

    中等
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  97. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  98. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  99. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  100. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  101. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  102. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  103. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  104. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  105. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  106. 他正式提出了要求:外租求出场

    心境
  107. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  108. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  109. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  110. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  111. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  112. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  113. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  114. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  115. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  116. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $112.9K/y
  117. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $112.9K/y
  118. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會