Roberto Arango

右後衛 - Argentino de Merlo
18 四月 2036
星期五
處理

事件

105
严重程度
情绪
  1. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  2. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  3. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  4. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  5. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  6. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  7. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  8. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  9. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  10. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  11. 他正式提出了要求:拿到与身价相符的薪水

    心境
  12. 他把这话说了出来:拿到与身价相符的薪水

    心境
  13. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.3的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  14. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  15. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  16. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  17. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  18. 他开始这样认为:亲密的朋友(Franco Gindin)

    心境
  19. 他开始想要:拿到与身价相符的薪水

    心境
  20. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  21. 他放下了这个念头:重新赢回位置

    心境
  22. 与 Franco Gindin 建立了更紧密的默契

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 此前的摩擦使这次没有被视为孤例。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  23. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  24. 被告知不在主帅的计划之中

  25. 转会窗关闭,转会未能实现

  26. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  27. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  28. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  29. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  30. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  31. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。
  32. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  33. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  34. 与 Franco Gindin 建立了更紧密的默契

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 此前的摩擦使这次没有被视为孤例。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  35. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  36. 准备放走

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  37. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  38. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  39. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  40. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  41. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  42. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  43. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  44. 与 Franco Gindin 建立了更紧密的默契

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 此前的摩擦使这次没有被视为孤例。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  45. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  46. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  47. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  48. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  49. 他开始想要:外租求出场

    心境
  50. 他放下了这个念头:外租求出场

    心境
  51. 他把这话说了出来:一线队出场

    心境
  52. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  53. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  54. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  55. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  56. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  57. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  58. 因新援帶來的競爭而感到不安 Leiner Lobo

    严重
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  59. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  60. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  61. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  62. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。
  63. 他开始想要:一线队出场

    心境
  64. 因新援帶來的競爭而感到不安 Fernando Nardo

    严重
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  65. 主教练履行了承诺

    中等
    原因
    这次谈话是对之前承诺的跟进。
  66. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  67. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  68. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  69. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  70. 他正式提出了要求:外租求出场

    心境
  71. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  72. 获得了个人发展计划

  73. 要求與主教練私下談話

    轻微
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  74. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  75. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  76. 同胞 Juan Martinez 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 共同的国籍为这段联系打开了通道。
    展望
    适应期仍在进行中。
  77. 因新援帶來的競爭而感到不安 Juan Martinez

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  78. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  79. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.7的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  80. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  81. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  82. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  83. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  84. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    为削减薪资支出而挂牌转会
    對象
    董事會
  85. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $37.6K/y
  86. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $37.6K/y
  87. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $37.6K/y
  88. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $37.6K/y
  89. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Argentino de Merlo
  90. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  91. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  92. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  93. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Cukaricki U20 →
  94. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  95. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  96. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  97. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  98. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $28.5K/y
  99. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $28.5K/y
  100. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Cukaricki
  101. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  102. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  103. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  104. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Ureña U18 →
  105. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會