Timothy Wright

左中場 - Notts County U20
2 九月 2036
星期二
處理
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事件

27
严重程度
情绪

  1. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  2. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 薪資低於他的預期。

  3. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $2.0K/y

  4. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $2.0K/y

  5. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行，但教練組仍避免他急於復出。

  6. 因新援帶來的競爭而感到不安 Siyabonga Kekana

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  7. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  8. 因新援帶來的競爭而感到不安 Philipp Neumann

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  9. 他开始想要：安稳的未来

    心境

  10. 他如愿以偿：重新赢回位置

    心境

  11. 他开始这样认为：那位教练从不看好他（Interim Coach）

    心境

  12. 因新援帶來的競爭而感到不安 Morten Ekberg

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  13. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 反复使用的语气讲话效果不如以往。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  14. 因新援帶來的競爭而感到不安 Nino Žugelj

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  15. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  16. 因新援帶來的競爭而感到不安 Pierre-Emile Schmeichel

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  17. 因新援帶來的競爭而感到不安 Jonathan Parker

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  18. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  19. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  20. 因新援帶來的競爭而感到不安 Sammy Pinnington

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  21. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  22. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  23. 他放下了这个念头：安稳的未来

    心境

  24. 他开始这样认为：那位教练从不看好他

    心境

  25. 他正式提出了要求：安稳的未来

    心境

  26. 他把这话说了出来：安稳的未来

    心境

  27. 他开始想要：安稳的未来

    心境