Junya Ueda

進攻中場(右) - Nagoya Grampus
5 九月 2036
星期五
處理

事件

58
严重程度
情绪
  1. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  2. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  3. 他开始这样认为:他在这里崭露头角(Nagoya Grampus)

    心境
  4. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  5. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  6. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  7. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  8. 亲近的朋友 Hotaru Mitoma 被俱乐部卖出

    严重
    原因
    失去俱乐部里的亲近朋友仍然带来影响。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  9. 获得了个人发展计划

  10. 预感到教练即将更换

  11. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  12. 为俱乐部一线队首次出场

  13. 主教练违背了承诺

    中等
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  14. 他正式提出了要求:外租求出场

    心境
  15. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  16. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  17. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。
  18. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  19. 訓練狀態不佳的一天

    轻微
    原因
    並無異常——只是訓練場上較平靜的一天。
  20. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  21. 缺少上場時間

  22. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  23. 缺少上場時間

  24. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  25. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  26. 缺少上場時間

  27. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  28. 缺少上場時間

  29. 他开始想要:离开,去哪都行

    心境
  30. 他开始这样认为:两人曾发生冲突(Interim Coach)

    心境
  31. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  32. 缺少上場時間

  33. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  34. 缺少上場時間

  35. 他把这话说了出来:外租求出场

    心境
  36. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  37. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  38. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  39. 缺少上場時間

  40. 獲主帥承諾更多上場時間

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  41. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  42. 缺少上場時間

  43. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  44. 缺少上場時間

  45. 與主帥的一次艱難談話

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  46. 缺少上場時間

  47. 他开始想要:外租求出场

    心境
  48. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  49. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  50. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  51. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  52. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  53. 续约完成

    決定
    動態
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  54. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $77.2K/y
  55. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  56. 跻身一线队

  57. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  58. 他开始想要:安稳的未来

    心境