Jack Hendry

中後衛 - Stoke City
27 八月 2028
星期日
處理

事件

129
严重程度
情绪
  1. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  2. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  3. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  4. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  5. 未进入比赛大名单

    轻微
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  6. 与Philip Slørdahl的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  7. 因新援帶來的競爭而感到不安 Jeriel Dorsett

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  8. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  9. 他开始这样认为:那位教练从不看好他

    心境
  10. 同胞 Harrison McMahon 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 共同的国籍为这段联系打开了通道。
    展望
    适应期仍在进行中。
  11. 因新援帶來的競爭而感到不安 Harrison McMahon

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  12. 獲任命為隊長

    严重
    原因
    教練組決定由他帶領球隊。
  13. 租借归来的球员正在争夺他的位置 Jorrel Hato

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  14. 展望未來投身教練工作

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。; 他已成為更衣室的領袖。
  15. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  16. 主教练离开了俱乐部

  17. 因新帅上任而备受鼓舞

  18. 獲主帥讚賞態度

    严重
    原因
    谈话重点是他的态度。
  19. 在訓練場樹立標準

    轻微
    原因
    他以訓練方式為球隊定下基調。
  20. 与 Junior Tchamadeu 建立了更紧密的默契

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 职业关系背后并无真正的友情。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  21. 因新援帶來的競爭而感到不安 Philip Slørdahl

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  22. 因陣容投資而受到鼓舞

    中等
    原因
    本轉會窗迎來了一名有份量的新援。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  23. 因新援帶來的競爭而感到不安 Jorrel Hato

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  24. 他正式提出了要求:国家队的一席之地

    心境
  25. 对球队薪资等级感到不安

    中等
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。
  26. 他的俱乐部已经降级

    严重
    原因
    决定降级的不是单场失利,而是整个赛季长期糟糕的成绩。
  27. 预感到教练即将更换

  28. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  29. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  30. 本场比赛轮换调整

    轻微
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  31. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  32. 獲主帥讚賞態度

    严重
    原因
    谈话重点是他的态度。
  33. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  34. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  35. 在訓練中積極回應近期批評

    轻微
    原因
    他以銳利訓練回應近期批評。
  36. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  37. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  38. 被剝奪隊長臂章

    中等
    原因
    近期事件讓教練組決定更換隊長。
  39. 在訓練場樹立標準

    轻微
    原因
    他以訓練方式為球隊定下基調。
  40. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 6.2的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  41. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  42. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  43. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  44. 主教练离开了俱乐部

  45. 因新帅上任而备受鼓舞

  46. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  47. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  48. 在訓練場樹立標準

    中等
    原因
    他以訓練方式為球隊定下基調。
  49. 停赛期满 — 重新可出场

  50. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  51. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $1.9M/y
  52. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $1.9M/y
    對象
    Taylor Joseph
  53. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  54. 累积黄牌停赛

  55. 在訓練場樹立標準

    轻微
    原因
    他以訓練方式為球隊定下基調。
  56. 獲主帥讚賞態度

    严重
    原因
    谈话重点是他的态度。
  57. 他正式提出了要求:拿到与身价相符的薪水

    心境
  58. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  59. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  60. 他开始想要:安稳的未来

    心境
  61. 因新援帶來的競爭而感到不安 Phoenix Valentine

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  62. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  63. 獲主帥讚賞態度

    严重
    原因
    谈话重点是他的态度。
  64. 主教练离开了俱乐部

  65. 因新帅上任而备受鼓舞

  66. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  67. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  68. 在訓練中積極回應近期批評

    轻微
    原因
    他以銳利訓練回應近期批評。
  69. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  70. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  71. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  72. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 6.3的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  73. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  74. 獲任命為隊長

    严重
    原因
    教練組決定由他帶領球隊。
  75. 对球队薪资等级感到不安

    中等
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。
  76. 预感到教练即将更换

  77. 在訓練場樹立標準

    中等
    原因
    他以訓練方式為球隊定下基調。
  78. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  79. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  80. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  81. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  82. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  83. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  84. 他开始想要:留在这里

    心境
  85. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  86. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  87. 他把这话说了出来:拿到与身价相符的薪水

    心境
  88. 他开始这样认为:这里就是他的家(Stoke City)

    心境
  89. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  90. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  91. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 6.0的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  92. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  93. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  94. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  95. 达成出场次数里程碑

  96. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  97. 累积黄牌停赛

  98. 停赛期满 — 重新可出场

  99. 未进入比赛大名单

    中等
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  100. 對自己的戰術角色感到不滿

    严重
    原因
    陣型變動改變了對他的要求。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  101. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  102. 再次被提前換下而感到沮喪

    中等
    原因
    他在表現良好時被換下。 (第 79 分鐘 — 評分 7.1)
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  103. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  104. 全队因触底反弹获得称赞

  105. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  106. 他开始想要:拿到与身价相符的薪水

    心境
  107. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  108. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  109. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  110. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  111. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  112. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  113. 他把这话说了出来:国家队的一席之地

    心境
  114. 他如愿以偿:学会当地语言

    心境
  115. 他开始想要:重新开始进步

    心境
  116. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Stoke City
  117. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  118. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  119. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  120. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Al-Ettifaq →
  121. 已撤回租借

    決定
    原因
    转会窗关闭前没有球队愿意租借他
    對象
    董事會
  122. 重新评估

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  123. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  124. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  125. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Al-Dosari Bandar
  126. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $1.6M/y
  127. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $1.6M/y
  128. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $1.5M/y
    對象
    Al-Dosari Bandar
  129. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $1.5M/y