Luiz Carlos

守門員 - Sapovnela
9 十一月 2027
星期二
處理

事件

100
  1. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  2. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $153.8K/y
  3. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $153.8K/y
    對象
    Chakvetadze Mamuka
  4. 核心球员

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  5. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  6. 他给自己定的期限过了:更大的俱乐部

    心境
  7. 他如愿以偿:一线队出场

    心境
  8. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  9. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  10. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  11. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  12. 獲任命為隊長

    中等
    原因
    教練組決定由他帶領球隊。
  13. 不满青训小将被租借球员压在身后 Bachana Gvelesiani

    轻微
    原因
    领导权之争塑造了此次事件。
  14. Léo 被优先而被降至替补席

    轻微
    替代选择
    Léo 被优先 — 他需要积累出场时间。
    原因
    比赛重要性较低,进行了出场时间管理。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  15. 他如愿以偿:重新赢回位置

    心境
  16. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  17. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  18. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.1的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  19. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  20. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  21. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  22. 他放下了这个念头:主帅的信任

    心境
  23. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  24. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  25. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  26. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  27. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  28. 他开始想要:逃离这份压力

    心境
  29. 確立為常規主力

    严重
    原因
    連續數週穩定表現讓他成為不二之選。
  30. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  31. 他开始这样认为:球迷曾与他反目(Sapovnela

    心境
  32. 獲選為全場最佳球員

  33. 因当选全场最佳被主教练称赞

    中等
    原因
    他全场最佳的表现让赞扬非他莫属。 当选全场最佳让这一刻显得格外重要。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  34. 主场球迷回应了他全场最佳的表现

    中等
    原因
    他全场最佳的表现让赞扬非他莫属。 当选全场最佳让这一刻显得格外重要。
    展望
    若状态延续,他在球迷中的地位将进一步提升。
  35. 陣容地位變更

  36. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  37. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  38. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  39. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  40. 他正式提出了要求:一线队出场

    心境
  41. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  42. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  43. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  44. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  45. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  46. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  47. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  48. 希望聘请语言老师

    严重
    原因
    语言障碍正在消磨他。; 他至今仍不会说当地语言。
  49. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  50. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  51. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  52. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  53. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  54. 他把这话说了出来:一线队出场

    心境
  55. Léo 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  56. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  57. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  58. 正在權衡是否退役

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。; 他的出場角色大幅萎縮。
  59. Léo 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  60. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  61. 他开始想要:一线队出场

    心境
  62. Léo 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  63. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  64. Léo 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  65. 他正式提出了要求:更大的俱乐部

    心境
  66. Léo 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  67. 他把这话说了出来:更大的俱乐部

    心境
  68. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 6.3的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  69. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  70. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  71. 陣容地位變更

  72. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  73. Léo 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Léo 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  74. Léo 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Léo 被优先 — 比赛感觉更好。
    原因
    同位置上一名体能更好的队友被优先选择。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  75. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  76. 他开始想要:更大的俱乐部

    心境
  77. Léo 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Léo 被优先 — 比赛感觉更好。
    原因
    同位置上一名体能更好的队友被优先选择。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  78. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  79. 想要回家

    严重
    原因
    在漫长艰难的适应之后,他公开希望转会回家或加盟熟悉的球队。 (这次转会让他来到了另一个大陆。; 他至今仍不会说当地语言。)
    展望
    合同请求的风险增加。
  80. Léo 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Léo 被优先 — 比赛感觉更好。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  81. 獲主帥讚賞

    轻微
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  82. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  83. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  84. Léo 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Léo 被优先 — 主教练为他规划的角色。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  85. 主教练违背了承诺

    重大
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  86. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $146.5K/y
  87. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $146.5K/y
    對象
    Chakvetadze Mamuka
  88. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  89. 希望聘请语言老师

    严重
    原因
    语言障碍正在消磨他。; 他至今仍不会说当地语言。
  90. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  91. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他在意自己在陣中的角色與地位。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  92. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  93. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  94. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  95. 同胞 Luca Grazzini 加入了球队

    中等
    原因
    共同的国籍与语言帮助这种关系扎根。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    适应期仍在进行中。
  96. 主力

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會
  97. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他在意自己在陣中的角色與地位。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  98. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  99. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  100. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Sapovnela