Gianluca Scamacca

前鋒 - Atalanta U20
14 五月 2028
星期日
處理

事件

100
  1. Alessandro Anelli的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  2. Gabriel Ramaj的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  3. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  4. 主教練承諾上場時間

  5. Jegors Olijars的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  6. Marco Carnesecchi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  7. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  8. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  9. 主教練承諾上場時間

  10. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  11. Mario Pašalić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  12. Frederick Samuel Ndongue的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  13. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  14. 主教練承諾上場時間

  15. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  16. 主教練承諾上場時間

  17. Nicolò Rota的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  18. Matteo Davide Villa的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  19. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  20. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  21. 主教練承諾上場時間

  22. Niccolò Gariani的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  23. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  24. 主教練承諾上場時間

  25. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  26. 主教練承諾上場時間

  27. 在訓練中積極回應近期批評

    中等
    原因
    他以銳利訓練回應近期批評。
  28. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  29. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  30. 主教練承諾上場時間

  31. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  32. Nicolò Regonesi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  33. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  34. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  35. Alessandro Anelli的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  36. Gabriel Ramaj的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  37. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  38. 主教練承諾上場時間

  39. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  40. 主教練承諾上場時間

  41. Manager trust is growing

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  42. Jegors Olijars的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  43. Marco Carnesecchi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  44. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  45. 主教練承諾上場時間

  46. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  47. Mario Pašalić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  48. Frederick Samuel Ndongue的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  49. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  50. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  51. Nicolò Rota的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  52. Matteo Davide Villa的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  53. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  54. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  55. 主教練承諾上場時間

  56. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  57. 主教練承諾上場時間

  58. Niccolò Gariani的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  59. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  60. 主教練承諾上場時間

  61. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  62. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  63. 主教練承諾上場時間

  64. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  65. 主教練承諾上場時間

  66. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他的职业素养通常会让他冷静下来。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  67. Nicolò Regonesi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  68. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  69. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  70. 主教練承諾上場時間

  71. Alessandro Anelli的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  72. Gabriel Ramaj的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  73. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  74. 主教練承諾上場時間

  75. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  76. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  77. Jegors Olijars的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  78. Marco Carnesecchi的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  79. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  80. 主教練承諾上場時間

  81. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  82. Mario Pašalić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  83. Frederick Samuel Ndongue的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  84. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  85. 主教練承諾上場時間

  86. 留下加練

    中等
    原因
    其他隊友離開後他仍留下加練。
  87. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  88. 主教練承諾上場時間

  89. Manager trust is growing

    严重
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  90. Nicolò Rota的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  91. Matteo Davide Villa的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  92. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  93. 主教練承諾上場時間

  94. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  95. 主教練承諾上場時間

  96. Niccolò Gariani的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  97. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  98. 主教練承諾上場時間

  99. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  100. 主教練承諾上場時間