Suf Podgoreanu

右中場 - Atlas
5 十一月 2029
星期一
處理

事件

111
  1. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  2. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  3. Víctor Ríos 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  4. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  5. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  6. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  7. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  8. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  9. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  10. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  11. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  12. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  13. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  14. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  15. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  16. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  17. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  18. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 5.8的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  19. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  20. 在中场休息时的激情讲话中振奋

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  21. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  22. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  23. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  24. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  25. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  26. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  27. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  28. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  29. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  30. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  31. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  32. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  33. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  34. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  35. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  36. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  37. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  38. Víctor Ríos 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  39. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  40. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  41. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  42. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
  43. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  44. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
  45. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  46. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  47. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  48. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  49. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  50. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
  51. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
  52. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
  53. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  54. 主教练违背了承诺

    严重
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  55. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  56. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  57. 因新援帶來的競爭而感到不安 Getterson Alves

    中等
    原因
    在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  58. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  59. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  60. 陣容地位變更

  61. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  62. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  63. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  64. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  65. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  66. Víctor Ríos 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  67. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  68. Víctor Ríos 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  69. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  70. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  71. 因新援帶來的競爭而感到不安 Leo Torres

    中等
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  72. 因新援帶來的競爭而感到不安 Gunnar Orri Olsen

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。 在新援到來之前,他的出場時間就已不足。
    展望
    合同请求的风险增加。
  73. Víctor Ríos 被优先而落选

    严重
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  74. Víctor Ríos 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  75. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  76. 在訓練中積極回應近期批評

    中等
    原因
    他以銳利訓練回應近期批評。
  77. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  78. Víctor Ríos 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    因对其在俱乐部的前景不满而未予选用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  79. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  80. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  81. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  82. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  83. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  84. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  85. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  86. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  87. 獲主帥承諾更多上場時間

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  88. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  89. Duk 被优先而落选

    轻微
    替代选择
    Duk 被优先 — 给他杯赛出场机会。
    原因
    杯赛轮换:教练让常规主力休整。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  90. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  91. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  92. Mateo García 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Mateo García 被优先 — 比赛感觉更好。
    原因
    同位置上一名体能更好的队友被优先选择。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  93. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  94. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  95. 因训练标准与Alfonso González发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  96. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  97. Mateo García 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Mateo García 被优先 — 比赛感觉更好。
    原因
    同位置上一名体能更好的队友被优先选择。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  98. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  99. Víctor Ríos 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Víctor Ríos 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  100. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $1.9M/y
  101. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $1.9M/y
    對象
    Corona Juan
  102. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Atlas
  103. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會
  104. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    KV Kortrijk →
  105. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $1.3M/y
  106. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $1.3M/y
  107. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    De Ketelaere Timothy
  108. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $985.4K/y
  109. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $985.4K/y
  110. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $683.7K/y
    對象
    De Ketelaere Timothy
  111. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $683.7K/y