Lars Ranger

右後衛 - Bodo/Glimt
26 十一月 2026
星期四
處理
概覽 個人 合約 新聞 5 轉會 關係 事件 61 獎項 比賽 歷史

事件

61
严重程度
情绪

  1. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  2. 回应了赛前充满激情的战术讲话

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  3. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  4. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  5. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  6. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  7. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  8. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  9. 他开始想要：若有合适报价便放行

    心境

  10. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  11. 回应了赛前充满激情的战术讲话

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  12. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  13. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  14. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  15. 他正式提出了要求：安稳的未来

    心境

  16. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  17. 回应了赛前充满激情的战术讲话

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  18. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  19. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  20. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  21. 他正式提出了要求：拿到与身价相符的薪水

    心境

  22. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  23. 对球队薪资等级感到不安

    严重
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。

  24. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  25. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  26. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  27. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  28. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  29. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  30. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  31. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  32. 他开始想要：外租求出场

    心境

  33. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  34. 回应了赛前充满激情的战术讲话

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  35. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    重要比赛需要一席分量足够的讲话。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  36. 正在逐渐融入更衣室

    中等
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 他仍处在转会后的最初几周。
    展望
    适应期仍在进行中。

  37. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。

  38. 对球队薪资等级感到不安

    严重
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。

  39. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  40. 他把这话说了出来：安稳的未来

    心境

  41. 他把这话说了出来：拿到与身价相符的薪水

    心境

  42. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受，但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。

  43. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  44. 因俱乐部拒绝B.93的兴趣而沮丧

    中等
    原因
    阶段:报价被拒。 在报价被拒后公开。 目前这一联系仍属猜测。 已经有过一次报价被拒。 他保持专注于眼前的工作。
    展望
    合同请求的风险增加。

  45. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  46. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  47. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  48. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  49. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他的决心将这话化为前进的动力。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  50. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  51. 预合同已达成

    決定
    動態
    → Rosenborg

  52. 他开始想要：拿到与身价相符的薪水

    心境

  53. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  54. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  55. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  56. 他开始想要：安稳的未来

    心境

  57. 續約被拒絕

    決定
    動態
    2y · $391.4K/y

  58. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $391.4K/y
    對象
    Haaland Bjorn

  59. 为即将到期的合同感到不安

  60. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 薪資低於他的預期。

  61. 对球队薪资等级感到不安

    严重
    原因
    球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
    展望
    合同请求的风险增加。