Dmitry Kaptilovich

中後衛 - Rostov 2
1 十月 2029
星期一
處理

事件

80
  1. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  2. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  3. 因新援帶來的競爭而感到不安 Kirill Gotsuk

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  4. 因新援帶來的競爭而感到不安 Stanislav Puzanov

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  5. Mauricio Gómez的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  6. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Fabrizio Almeida

    心境
  7. 因训练标准与Fabrizio Almeida发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  8. 因新援帶來的競爭而感到不安 Sergey Bozhin

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  9. 因新援帶來的競爭而感到不安 Konstantin Nizhegorodov

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  10. 因新援帶來的競爭而感到不安 Artem Gyurdzhan

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  11. 因训练标准与Fabrizio Almeida发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  12. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  13. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  14. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $431.6K/y
  15. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ilja Yeremeev

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  16. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  17. 因新援帶來的競爭而感到不安 Danila Sukhomlinov

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  18. 因新援帶來的競爭而感到不安 Artem Sokol

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  19. Mauricio Gómez的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  20. 因训练标准与Fabrizio Almeida发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  21. 他给自己定的期限过了:身边有更好的队友

    心境
  22. 他把这话说了出来:安稳的未来

    心境
  23. 因新援帶來的競爭而感到不安 Denis Zhilmostnykh

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  24. 因新援帶來的競爭而感到不安 Silvije Begić

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  25. 因新援帶來的競爭而感到不安 Yegor Guziev

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  26. 亲近的朋友 Dmitry Kamenschikov 被俱乐部卖出

    严重
    原因
    失去俱乐部里的亲近朋友仍然带来影响。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  27. 因新援帶來的競爭而感到不安 Uche Jaguar

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  28. 他正式提出了要求:拿到与身价相符的薪水

    心境
  29. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Mauricio Gómez

    心境
  30. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ilja Skrobotov

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  31. 他把这话说了出来:若有合适报价便放行

    心境
  32. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $431.6K/y
  33. 因训练标准与Marat Kovalkov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  34. Mauricio Gómez的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  35. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  36. 他把这话说了出来:拿到与身价相符的薪水

    心境
  37. 他开始这样认为:他在这里赢下了一切(Rostov

    心境
  38. 因新援帶來的競爭而感到不安 Dante Porcel de Peralta

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  39. 因新援帶來的競爭而感到不安 Geremías Coppo

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  40. 与球队一起捧起奖杯

  41. 庆祝升入更高级别联赛

  42. 因训练标准与Marat Kovalkov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  43. 他开始想要:拿到与身价相符的薪水

    心境
  44. 他开始想要:若有合适报价便放行

    心境
  45. 因训练标准与Marat Kovalkov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  46. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  47. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Marat Kovalkov

    心境
  48. 他开始这样认为:那位教练从不看好他(Anton Kalinin

    心境
  49. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  50. Mauricio Gómez的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  51. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  52. 因训练标准与Marat Kovalkov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  53. 因训练标准与Maxim Karpov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  54. 因新援帶來的競爭而感到不安 Octavio Bertarelli

    中等
    原因
    一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  55. 因新援帶來的競爭而感到不安 Fabrizio Almeida

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  56. 因新援帶來的競爭而感到不安 Alexandr Ektov

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  57. 因训练标准与Marat Kovalkov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  58. 因新援帶來的競爭而感到不安 Andrey Khityaev

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  59. Mauricio Gómez的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  60. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他對自己的合約仍有未解的疑慮。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  61. 因陣容地位談判陷入僵局

    中等
    原因
    薪酬可以接受,但他要求更明確的主力保證。
    展望
    合同请求的风险增加。
  62. 因训练标准与Marat Kovalkov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  63. 因训练标准与Maxim Karpov发生冲突

    轻微
    原因
    分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  64. 行政降級

    決定
    動態
    Rostov → Rostov 2
    對象
    Kalinin Anton
  65. 董事會掛牌轉會

    決定
    原因
    未被充分使用,超出需求
    對象
    董事會
  66. 在目前陣型中沒有自然位置

    严重
    原因
    他偏好的位置在目前陣型中根本不存在。
  67. 婉拒了對方提出的合約

    严重
    原因
    他拒絕了球會的報價。 球會的規劃無法匹配他的企圖心。
  68. 主教练履行了承诺

    中等
    原因
    这次谈话是对之前承诺的跟进。
  69. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $431.6K/y
  70. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $431.6K/y
  71. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Rostov
  72. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    在轉會名單上掛牌一年無人問津後自由離隊
    對象
    董事會
  73. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Spartak Kostroma →
  74. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $266.9K/y
  75. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $266.9K/y
  76. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Fedorov Stepan
  77. 續約被拒絕

    決定
    動態
    4y · $266.9K/y
  78. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $266.9K/y
  79. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $266.9K/y
    對象
    Fedorov Stepan
  80. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $266.9K/y