İbrahim Akdağ

防守中場 - 已退役
7 七月 2030
星期日
處理

事件

65
严重程度
情绪
  1. 已宣布結束球員生涯

    轻微
    原因
    角色不斷萎縮,促使他選擇退役。; 他已深入職業生涯的末期。; 他的出場角色大幅萎縮。
  2. 与Adnan Uğur的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  3. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  4. 与Pedro Ibarra的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  5. 与Adnan Uğur的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  6. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  7. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  8. 与José Gómez的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  9. 与Pedro Ibarra的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  10. 因新援帶來的競爭而感到不安 Salih Sarıkaya

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  11. 与Adnan Uğur的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  12. 租借归来的球员正在争夺他的位置 Uğur Kaan Yıldız

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。
    展望
    合同请求的风险增加。
  13. 正在權衡是否退役

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。; 他的出場角色大幅萎縮。
  14. 他的俱乐部正在为保级而战

    严重
    原因
    赛程所剩不多,与安全区的分差才是问题所在。
  15. 与José Gómez的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  16. 因新援帶來的競爭而感到不安 Mehmet Yeşil

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  17. 因新援帶來的競爭而感到不安 Kartal Cengizer

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  18. 因新援帶來的競爭而感到不安 Uğur Kaan Yıldız

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。
  19. 与Adnan Uğur的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  20. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  21. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  22. 与Adnan Uğur的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  23. 因新援帶來的競爭而感到不安 Arda Vurucu

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  24. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  25. 因失去战术纪律而受到批评

    中等
    原因
    他偏离了主帅赛前反复强调的战术指令。 6.3的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  26. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他与教练较为生疏,削弱了这话的效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  27. 惨败之后更衣室内进行了总结问责

  28. 与Adnan Uğur的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  29. 正在逐渐融入更衣室

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 二人原本关系紧密,士气损失应较为有限。
    展望
    适应期仍在进行中。
  30. 因新援帶來的競爭而感到不安 Muhammed Gönülaçar

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  31. 因新援帶來的競爭而感到不安 Pedro Ibarra

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  32. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ivan Villa

    中等
    原因
    新援的薪資高出許多。 一名年輕許多的競爭者來到了他的位置。
    展望
    合同请求的风险增加。
  33. 正在權衡是否退役

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。; 他的出場角色大幅萎縮。
  34. 收到合約報價

    轻微
    原因
    條件仍在與他的期望進行衡量。
  35. 与Adnan Uğur的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  36. 在目前陣型中沒有自然位置

    严重
    原因
    他偏好的位置在目前陣型中根本不存在。
  37. 他正式提出了要求:离开,去哪都行

    心境
  38. 他正式提出了要求:安稳的未来

    心境
  39. 他把这话说了出来:一线队出场

    心境
  40. 他把这话说了出来:离开,去哪都行

    心境
  41. 他开始想要:离开,去哪都行

    心境
  42. 他把这话说了出来:主帅的信任

    心境
  43. 续约完成

    決定
    動態
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  44. 已提出續約

    決定
    動態
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  45. 他开始这样认为:两人之间积怨已久(Adnan Uğur)

    心境
  46. 他把这话说了出来:安稳的未来

    心境
  47. 他开始想要:重新赢回位置

    心境
  48. 他开始想要:一线队出场

    心境
  49. 他开始想要:主帅的信任

    心境
  50. 续约完成

    決定
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  51. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $131.6K/y
  52. 他正式提出了要求:以自己的方式退役

    心境
  53. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $125.3K/y
  54. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $125.3K/y
  55. 以自由球员身份签约

    決定
    動態
    Pendikspor
  56. 已掛牌自由轉會

    決定
    原因
    雙方同意解約
    對象
    董事會
  57. 合同到期 — 成为自由球员

    決定
    動態
    Keciorengucu →
  58. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $257.7K/y
  59. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $257.7K/y
  60. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $257.7K/y
  61. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Gunok Ibrahim
  62. 續約被拒絕

    決定
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  63. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $224.6K/y
  64. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $240.8K/y
    對象
    Gunok Ibrahim
  65. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $240.8K/y