Valdu Té

前鋒 - Dobrudzha
21 十月 2035
星期日
處理

事件

122
  1. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  2. Anhá Candé 被优先而落选

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 受伤风险更低。
    原因
    从伤病中复出,正被谨慎使用。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  3. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  4. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  5. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  6. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $1.3M/y
  7. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $1.3M/y
  8. 终结了长时间的进球荒

  9. 為球會打進首球

    重大
    原因
    他將長久記住的里程碑時刻。
  10. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  11. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  12. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  13. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  14. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  15. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  16. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  17. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  18. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  19. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  20. 持续进球荒引发担忧

  21. 因状态不佳承受越来越大的媒体压力

  22. 因肢体语言受到警告

    中等
    原因
    问题不在于能力,而在于事情不顺时他的反应。 5.7的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  23. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  24. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  25. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  26. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  27. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $1.2M/y
  28. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $1.2M/y
  29. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  30. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  31. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  32. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  33. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  34. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  35. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  36. 傷後重返完整訓練

    轻微
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  37. 正在權衡是否退役

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。; 他的出場角色大幅萎縮。
  38. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  39. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  40. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  41. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  42. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 主教練對他的信任偏低。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  43. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  44. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  45. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。
  46. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  47. 傷後重返完整訓練

    中等
    原因
    醫療團隊已放行,但教練組仍避免他急於復出。
  48. 主教练违背了承诺

    中等
    原因
    由于关系紧张,即使坦诚的语气也引发了不满。
  49. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  50. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  51. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  52. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  53. 持续进球荒引发担忧

  54. 因状态不佳承受越来越大的媒体压力

  55. 因肢体语言受到警告

    中等
    原因
    问题不在于能力,而在于事情不顺时他的反应。 5.9的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  56. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  57. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難,教練組視為疲勞而非態度問題。
  58. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    轻微
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  59. Anhá Candé 占据该位置,他整场留在替补席

    中等
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  60. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  61. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  62. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  63. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  64. 陣容地位變更

  65. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  66. 因大戰中被安排替補而受傷害

    重大
    原因
    主教練把他排除在先發陣容之外。 在爭冠關鍵戰中
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  67. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  68. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  69. 簽下新合約

    中等
    原因
    他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
  70. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  71. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $1.2M/y
  72. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $1.2M/y
  73. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  74. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  75. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  76. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  77. Anhá Candé 被优先而落选

    中等
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  78. 因肢体语言受到警告

    中等
    原因
    问题不在于能力,而在于事情不顺时他的反应。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  79. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  80. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  81. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。
  82. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  83. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  84. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  85. 獲主帥承諾更多上場時間

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  86. 正在權衡是否退役

    轻微
    原因
    他已深入職業生涯的末期。; 他的出場角色大幅萎縮。
  87. 持续进球荒引发担忧

  88. 因状态不佳承受越来越大的媒体压力

  89. 壓力下的代價高昂失誤

    中等
    原因
    他在壓力下的失誤直接被對手懲罰。
  90. 客場球迷態度敵對

    中等
    原因
    客隊看台不斷向他發出噓聲。
  91. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  92. 近期表現獲私下讚賞

    严重
    原因
    谈话重点是他近期的表现水平。
  93. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  94. Anhá Candé 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Anhá Candé 被优先 — 整体能力更佳。
    原因
    存在一名评分更高的备选。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  95. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。
  96. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。
  97. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $1.1M/y
  98. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $1.1M/y
  99. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $1.1M/y
  100. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $1.1M/y
  101. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $1.0M/y
  102. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $1.0M/y
  103. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $965.2K/y
  104. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $965.2K/y
  105. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $919.3K/y
  106. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $919.3K/y
  107. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $875.5K/y
  108. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $875.5K/y
  109. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $833.8K/y
  110. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $833.8K/y
  111. 续约完成

    決定
    動態
    1y · $794.1K/y
  112. 已提出續約

    決定
    動態
    1y · $794.1K/y
  113. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $756.3K/y
  114. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $756.3K/y
  115. 续约完成

    決定
    動態
    2y · $720.3K/y
  116. 已提出續約

    決定
    動態
    2y · $720.3K/y
  117. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $686.0K/y
  118. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $686.0K/y
    對象
    Minev Ivan
  119. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $653.3K/y
  120. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $653.3K/y
  121. 已提出續約

    決定
    動態
    4y · $436.8K/y
    對象
    Minev Ivan
  122. 续约完成

    決定
    動態
    4y · $436.8K/y