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Niklas Beste
左後衛
-
SC Freiburg
2 八月 2027
星期一
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53
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事件
53
近期表現獲私下讚賞
严重
7天前
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
近期表現獲私下讚賞
严重
56天前
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
近期表現獲私下讚賞
严重
98天前
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
112天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
112天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后总结中受到批评
轻微
126天前
原因
这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
若持续,可能需要教练介入。
在赛后满意的讲话中受到表扬
轻微
133天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
近期表現獲私下讚賞
严重
147天前
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
在赛后总结中受到批评
轻微
147天前
原因
这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
若持续,可能需要教练介入。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
161天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
因
Patrick Osterhage
被优先而落选
中等
175天前
替代选择
Patrick Osterhage
被优先 — 在阵中优先级更高。
原因
按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
展望
重复事件可能损害他在更衣室的地位。
跌出首發名單
中等
175天前
原因
近數週他在排序中後退。
在赛后总结中受到批评
轻微
175天前
原因
这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
若持续,可能需要教练介入。
因
Patrick Osterhage
被优先而落选
中等
182天前
替代选择
Patrick Osterhage
被优先 — 在阵中优先级更高。
原因
按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
展望
若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
整场比赛留在替补席
轻微
182天前
原因
替补席围绕其它比赛策略组建。
展望
若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
確立為常規主力
重大
189天前
原因
連續數週穩定表現讓他成為不二之選。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
189天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
因
Patrick Osterhage
被优先而落选
轻微
189天前
替代选择
Patrick Osterhage
被优先 — 在阵中优先级更高。
原因
按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
展望
若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
近期表現獲私下讚賞
严重
189天前
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
196天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后满意的讲话中受到表扬
轻微
210天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
224天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
238天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
重要比賽前狀態銳利
中等
245天前
原因
他將專注力集中在即將到來的比賽。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
252天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后总结中受到批评
轻微
252天前
原因
这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
若持续,可能需要教练介入。
在膠著戰中領導防線
轻微
259天前
原因
在比賽懸而未決時穩住防線。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
259天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
259天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
因
Patrick Osterhage
被优先而落选
中等
266天前
替代选择
Patrick Osterhage
被优先 — 在阵中优先级更高。
原因
按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
展望
重复事件可能损害他在更衣室的地位。
跌出首發名單
中等
266天前
原因
近數週他在排序中後退。
因
Anthony Jung
被优先而落选
轻微
273天前
替代选择
Anthony Jung
被优先 — 比赛感觉更好。
原因
同位置上一名体能更好的队友被优先选择。
展望
若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
273天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
因
Patrick Osterhage
被优先而落选
轻微
280天前
替代选择
Patrick Osterhage
被优先 — 在阵中优先级更高。
原因
按他的队内地位通常应首发,因此这次落选很难接受。
展望
若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
重要比賽前狀態銳利
中等
287天前
原因
他將專注力集中在即將到來的比賽。
確立為常規主力
重大
287天前
原因
連續數週穩定表現讓他成為不二之選。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
287天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
近期表現獲私下讚賞
严重
287天前
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
294天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
294天前
原因
球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后总结中受到批评
轻微
308天前
原因
这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
若持续,可能需要教练介入。
在膠著戰中領導防線
轻微
322天前
原因
在比賽懸而未決時穩住防線。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
322天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在膠著戰中領導防線
轻微
329天前
原因
在比賽懸而未決時穩住防線。
在赛后冷静的讲话中感到安心
轻微
329天前
原因
此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后总结中受到批评
轻微
336天前
原因
这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
展望
若持续,可能需要教练介入。
Asked the manager for a private conversation
中等
357天前
原因
He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense.
展望
若持续,可能需要教练介入。
因训练标准与
Philipp Treu
发生冲突
轻微
357天前
原因
分歧源于他们对训练态度的判断差异极大。 事件发生在训练场上,全队都看到了。
展望
若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
簽下新合約
中等
357天前
原因
他在雙方都能接受的條件下投身計劃。
近期表現獲私下讚賞
重大
357天前
原因
谈话重点是他近期的表现水平。
Wants the board to strengthen the squad
中等
364天前
原因
He feels the squad around him is not strong enough to match his ambition. (他显然志向远大。; The squad's quality sits below his own level.)
展望
合同请求的风险增加。
与
Nicolas Höfler
的性格冲突
轻微
364天前
原因
两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
展望
若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
对球队薪资等级感到不安
中等
364天前
原因
球队的薪资层级是深层原因。 与球队最高薪之间的差距已成为日常提醒。
展望
合同请求的风险增加。