Bruce Leeming

Lateral izquierdo - Sigma Olomouc
29 May 2033
Domingo
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Eventos

170
Gravedad
Tono

  1. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  2. Promesa de minutos por el entrenador

  3. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  4. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  5. Promesa de minutos por el entrenador

  6. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  7. Promesa de minutos por el entrenador

  8. La confianza del entrenador está creciendo

    Serio
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  9. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  10. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  11. Promesa de minutos por el entrenador

  12. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  13. Promesa de minutos por el entrenador

  14. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  15. Promesa de minutos por el entrenador

  16. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  17. Promesa de minutos por el entrenador

  18. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  19. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  20. Promesa de minutos por el entrenador

  21. Lucha por salvar al entrenador

  22. Choque de personalidades con Ondřej Miláček

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  23. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  24. Promesa de minutos por el entrenador

  25. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  26. Promesa de minutos por el entrenador

  27. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  28. Promesa de minutos por el entrenador

  29. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  30. Promesa de minutos por el entrenador

  31. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  32. Promesa de minutos por el entrenador

  33. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  34. Promesa de minutos por el entrenador

  35. Pide un profesor de idioma

    Serio
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.

  36. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  37. Choque de personalidades con Vladimir Tonkevich

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  38. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  39. Promesa de minutos por el entrenador

  40. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  41. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  42. Promesa de minutos por el entrenador

  43. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  44. Promesa de minutos por el entrenador

  45. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  46. Promesa de minutos por el entrenador

  47. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  48. Promesa de minutos por el entrenador

  49. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  50. Promesa de minutos por el entrenador

  51. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  52. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  53. Promesa de minutos por el entrenador

  54. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  55. Promesa de minutos por el entrenador

  56. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  57. Choque de personalidades con Ondřej Miláček

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  58. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  59. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  60. Promesa de minutos por el entrenador

  61. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  62. Promesa de minutos por el entrenador

  63. Se quedó en el banquillo mientras Jakub Kolísek ocupó su sitio

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  64. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  65. Ha llegado a creer: Los dos chocaron — Interim Coach

    Mente

  66. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Ghali Falke

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  67. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  68. Choque de personalidades con Vladimir Tonkevich

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  69. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  70. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  71. Promesa de minutos por el entrenador

  72. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  73. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  74. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $502.5K/y

  75. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $502.5K/y

  76. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  77. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  78. Promesa de minutos por el entrenador

  79. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  80. Promesa de minutos por el entrenador

  81. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  82. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  83. Promesa de minutos por el entrenador

  84. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  85. Promesa de minutos por el entrenador

  86. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  87. Choque de personalidades con Ondřej Miláček

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  88. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  89. Promesa de minutos por el entrenador

  90. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  91. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente

  92. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  93. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  94. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  95. Promesa de minutos por el entrenador

  96. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  97. Promesa de minutos por el entrenador

  98. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  99. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  100. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  101. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  102. Promesa de minutos por el entrenador

  103. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  104. Excluido porque se prefirió a Jakub Kolísek

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jakub Kolísek — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  105. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  106. Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio

    Mente

  107. Lo ha exigido formalmente: Cobrar lo que vale

    Mente

  108. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente

  109. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  110. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Interim Coach

    Mente

  111. Lo ha dicho en voz alta: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente

  112. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $502.5K/y

  113. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $502.5K/y

  114. Lo ha dicho en voz alta: Cobrar lo que vale

    Mente

  115. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  116. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  117. Ha empezado a querer: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente

  118. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $502.5K/y

  119. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $502.5K/y

  120. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sigma Olomouc

  121. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  122. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  123. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva

  124. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  125. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sigma Olomouc →

  126. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $321.6K/y

  127. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $310.6K/y

  128. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  129. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  130. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  131. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  132. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  133. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $300.6K/y

  134. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $300.6K/y

  135. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Pagado durante temporadas sin fútbol en el primer equipo
    Quién
    Directiva

  136. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  137. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  138. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  139. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  140. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  141. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  142. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Pagado durante temporadas sin fútbol en el primer equipo
    Quién
    Directiva

  143. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  144. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $214.1K/y

  145. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $214.1K/y

  146. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  147. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $174.0K/y

  148. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $174.0K/y

  149. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sigma Olomouc

  150. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva

  151. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Blackburn Rovers U20 →

  152. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $124.0K/y

  153. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  154. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $73.7K/y

  155. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  156. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  157. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $67.9K/y

  158. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  159. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  160. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  161. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  162. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  163. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  164. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Excedente en la plantilla
    Quién
    Directiva

  165. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $30.8K/y

  166. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  167. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  168. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $30.8K/y

  169. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $35.3K/y
    Quién
    Richardson Simon

  170. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $35.3K/y