Facundo Waller

Centrocampista - Eintracht Frankfurt
18 Jun 2028
Domingo
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Eventos

56
Gravedad
Tono
  1. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Lukas Petkov

    Moderado
    Causa
    El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  2. Cambio de rol en el equipo

  3. Recibió un plan de desarrollo personal

  4. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  5. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  6. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Moderado
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  7. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  8. Lo ha exigido formalmente: Cobrar lo que vale

    Mente
  9. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  10. Lo ha dicho en voz alta: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente
  11. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  12. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  13. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  14. Ha empezado a querer: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente
  15. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  16. Ha empezado a querer: Volver a casa

    Mente
  17. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  18. Quiere volver a casa

    Serio
    Causa
    Tras un periodo largo y difícil de adaptación, espera abiertamente un traspaso a casa o a un club familiar. (El traspaso le llevó a otro continente.; Sigue sin hablar el idioma local.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  19. Aún le cuesta encajar en la plantilla

    Moderado
    Causa
    Aún no ha forjado las relaciones que la mayoría de fichajes consigue de forma natural.
  20. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  21. Pide un profesor de idioma

    Moderado
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.
  22. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  23. Ha llegado a creer: Le vendieron contra su voluntad — Greuther Fürth

    Mente
  24. Afilado de cara a un partido importante

    Moderado
    Causa
    El foco se ha reducido al próximo encuentro.
  25. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  26. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  27. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Serio
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  28. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  29. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  30. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  31. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  32. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  33. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  34. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  35. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  36. Selló el traspaso soñado de su carrera

  37. Subida salarial importante en el nuevo contrato

    Serio
    Causa
    El nuevo salario premia su rendimiento y refuerza el vínculo con el club.
  38. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Serio
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  39. Sin un rol natural en el dibujo actual

    Serio
    Causa
    Su posición preferida simplemente no existe en el dibujo actual.
  40. Foco mediático repentino tras el sonado fichaje

    Moderado
    Causa
    El ruido mediático sobre el jugador está marcando esto. Se desarrolló en los medios, no internamente.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  41. Traspaso permanente

    Decisión
    Movimiento
    Greuther Fürth → Eintracht Frankfurt · 3.6M
  42. Ha llegado a creer: Mala sangre entre ellos — Raphaël Eyongo

    Mente
  43. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  44. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.6M/y
  45. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.6M/y
  46. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.6M/y
  47. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.6M/y
    Quién
    Lorenz Anton
  48. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.7M/y
  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.7M/y
    Quién
    Hartmann Anton
  50. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  51. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
  52. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Greuther Fürth
  53. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
  54. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $740.4K/y
    Quién
    Ibáñez Pablo
  55. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $740.4K/y
  56. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
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