Jerónimo Barrera

Milieu central - Opava
28 Août 2036
Jeudi
Processus

Événements

115
Gravité
Tonalité
  1. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit
  2. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  3. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  4. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  5. Il s’est mis à vouloir : Mettre fin à la disette

    Esprit
  6. Il y a renoncé : Apprendre la langue

    Esprit
  7. Veut rentrer au pays

    Sérieux
    Cause
    Après une longue adaptation difficile, il espère ouvertement un transfert vers son pays ou un club familier. (Le transfert l'a emmené sur un autre continent.; Il ne parle toujours pas la langue locale.)
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  8. Peine encore à s'intégrer au groupe

    Modéré
    Cause
    Il n'a pas encore tissé les liens qui viennent naturellement à la plupart des recrues.
  9. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  10. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  11. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  12. Demande un professeur de langue

    Sérieux
    Cause
    La barrière de la langue l'épuise.; Il ne parle toujours pas la langue locale.
  13. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  14. Installé comme titulaire régulier

    Modéré
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.
  15. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  16. Inquiet de la concurrence d’une recrue Marlon Pineau

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  17. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  18. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  19. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  20. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit
  21. Il en est venu à croire : Il a tout gagné ici — Opava

    Esprit
  22. Veut rentrer au pays

    Sérieux
    Cause
    Après une longue adaptation difficile, il espère ouvertement un transfert vers son pays ou un club familier. (Le transfert l'a emmené sur un autre continent.; Il ne parle toujours pas la langue locale.)
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  23. Peine encore à s'intégrer au groupe

    Modéré
    Cause
    Il n'a pas encore tissé les liens qui viennent naturellement à la plupart des recrues.
  24. Inquiet de la concurrence d’une recrue Daniel Šebrle

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  25. Il l’a dit tout haut : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit
  26. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  27. Hollman McCormick, un compatriote, a rejoint l'équipe

    Modéré
    Cause
    La nationalité et la langue partagées ont aidé à ancrer la chose. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  28. Inquiet de la concurrence d’une recrue João Duarte

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  29. A célébré la promotion en division supérieure

  30. A soulevé un trophée avec l'équipe

  31. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit
  32. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  33. Il s’est mis à vouloir : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit
  34. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  35. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  36. Il l’a dit tout haut : Apprendre la langue

    Esprit
  37. Veut rentrer au pays

    Sérieux
    Cause
    Après une longue adaptation difficile, il espère ouvertement un transfert vers son pays ou un club familier. (Le transfert l'a emmené sur un autre continent.; Il ne parle toujours pas la langue locale.)
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  38. Peine encore à s'intégrer au groupe

    Modéré
    Cause
    Il n'a pas encore tissé les liens qui viennent naturellement à la plupart des recrues.
  39. Il l’a dit tout haut : Rentrer au pays

    Esprit
  40. Il en est venu à croire : Du ressentiment entre eux — Artemy Ositsin

    Esprit
  41. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  42. Demande un professeur de langue

    Modéré
    Cause
    La barrière de la langue l'épuise.; Il ne parle toujours pas la langue locale.
  43. Inquiet de la concurrence d’une recrue Erkan Unal

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  44. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Modéré
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  45. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  46. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Modéré
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  47. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  48. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Modéré
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  49. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  50. Hugo Mina, un compatriote, a rejoint l'équipe

    Modéré
    Cause
    La nationalité et la langue partagées ont aidé à ancrer la chose. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  51. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Sérieux
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  52. Pas de rôle naturel dans le schéma actuel

    Sérieux
    Cause
    Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.
  53. Semble être un niveau au-dessus de son nouvel environnement

    Majeur
    Cause
    L'écart de réputation entre seniors et joueurs moins en vue est le point de friction. L'écart de réputation se ressent dans le vestiaire.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  54. Accroché avec Artemy Ositsin sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  55. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  56. Transfert libre

    Décision
    Mouvement
    Teplice → Opava
  57. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Opava
  58. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  59. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $1.1M/y
  60. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  61. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $1.2M/y
  62. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    2y · $854.7K/y
  63. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $854.7K/y
  64. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Teplice
  65. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    RWDM →
  66. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $814.4K/y
  67. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Dender
  68. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  69. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $731.0K/y
  70. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $731.0K/y
  71. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $731.0K/y
  72. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $731.0K/y
  73. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    RWDM
  74. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Coach Interim
  75. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Casa Pia →
  76. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Rio Ave
  77. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y
  78. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y
  79. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y
  80. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y
  81. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Casa Pia
  82. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  83. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  84. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction
  85. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Rio Ave →
  86. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  87. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  88. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  89. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  90. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  91. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  92. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  93. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  94. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $823.5K/y
  95. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $823.5K/y
    Qui
    Santos Carlos
  96. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  97. Retour de prêt

    Décision
    Mouvement
    Alverca → Rio Ave
  98. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  99. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Le plan de développement a été épuisé
    Qui
    Direction
  100. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Rio Ave → Alverca · 200.0K
  101. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  102. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  103. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  104. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  105. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  106. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Rio Ave
  107. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  108. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  109. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction
  110. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Fortaleza CEIF →
  111. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  112. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    4y · $291.3K/y
  113. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $291.3K/y
  114. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $291.3K/y
    Qui
    Vargas James
  115. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $291.3K/y