Leonel Wamba

ストライカー - Al Nasr
9 1月 2029
火曜日
処理

出来事

74
  1. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  2. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  3. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  4. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  5. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  6. 監督が約束を守った

    中程度
    原因
    以前の約束についてのフォローアップだった。
  7. こう思うようになった:ふたりは衝突した

    心境
  8. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  9. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  10. チーム内の立場変更

  11. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  12. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  13. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  14. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  15. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  16. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  17. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  18. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  19. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  20. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  21. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  22. 望みが叶った:監督の信頼

    心境
  23. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  24. Ramón Mierez がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  25. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  26. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  27. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  28. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  29. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  30. 監督から出場機会の約束

  31. ゴール関与を監督に称賛された

    軽微
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  32. ゴール関与で勝利を呼び込みサポーターに支持された

    中程度
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
  33. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  34. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  35. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  36. 監督から出場機会の約束

  37. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  38. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  39. 監督から出場機会の約束

  40. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  41. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  42. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    移籍に関する自分の立場をはっきりさせたい。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  43. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  44. 監督から称賛された

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  45. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  46. EU圏外枠の都合で登録メンバー外

    中程度
    原因
    EU圏外枠に空きがなく、彼を登録メンバーに入れられなかった。
  47. Ramón Mierez が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Ramón Mierez が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  48. クラブがIFK Goteborgの関心を拒否したことに不満

    中程度
    原因
    段階:オファーは拒否された。 オファー拒否を受けて公になった。 横移動の移籍。 既にオファーは拒否されている。 噂が彼の集中を乱し始めている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  49. Zamalekの関心が彼の心を動かした

    中程度
    原因
    段階:具体的な関心。 獲得を狙うクラブが正式に打診した。 横移動の移籍。 野心が強く、リンクを無視しにくい。 噂が彼の集中を乱し始めている。
    見通し
    印象的な瞬間の後、期待が膨らむかもしれない。
  50. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  51. クラブがSpartak Suboticaの関心を拒否したことに不満

    中程度
    原因
    段階:オファーは拒否された。 オファー拒否を受けて公になった。 現状からの脱出口となりうる。 既にオファーは拒否されている。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  52. 文化的に近い国で順応している

    軽微
    原因
    国と文化が彼に合っている。; 母国またはお気に入りクラブへの復帰が報じられた。
  53. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  54. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。
  55. チーム内の立場変更

  56. 個人の育成プランを与えられた

  57. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  58. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  59. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  60. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $1.9M/y
  61. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $1.9M/y
  62. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  63. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  64. レンタルから復帰

    決定
    動向
    Petrojet → Al Nasr
  65. 際立ったレンタル期間

    軽微
    原因
    33試合出場(先発31試合) · 18ゴール、3アシスト · 平均評価7.26
  66. 口に出した:出場できる今の場所に残りたい

    心境
  67. 望みが叶った:定位置を守り抜く

    心境
  68. 諦めた:頼れる相手

    心境
  69. こう思うようになった:誰もが背を向けた時に支えてくれた

    心境
  70. 望むようになった:定位置を守り抜く

    心境
  71. こう思うようになった:サポーターに愛された

    心境
  72. レンタル移籍

    決定
    動向
    Al Nasr → Petrojet · 110.0K
  73. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $898.8K/y
  74. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $898.8K/y