Adam Hrdlička

ゴールキーパー - Slávia TU Košice
30 8月 2036
土曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 42 移籍 関係 出来事 177 受賞 試合 履歴

出来事

177
重大度
ムード

  1. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  2. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  3. 接戦で守備陣を統率した

    軽微
    原因
    試合の行方が分からない場面で守備ラインをまとめた。

  4. マン・オブ・ザ・マッチの活躍を監督に称賛された

    中程度
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  5. マン・オブ・ザ・マッチの活躍にホームファンが応えた

    中程度
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。

  6. 彼を巡る報道のトーンが変わった

    軽微
    原因
    解説陣と報道の論調は最近の結果を受け一変した。

  7. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  8. ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  9. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  10. Fabio Lopes が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Fabio Lopes が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  11. 諦めた：出場のためのレンタル

    心境

  12. Fabio Lopes が優先されベンチに回された

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Fabio Lopes が優先された — 試合勘の良さ。
    原因
    同じポジションでよりコンディションの良い選手が優先された。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  13. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  14. 口に出した：言葉を覚えること

    心境

  15. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  16. Fabio Lopes が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Fabio Lopes が優先された — 総合的な質の高さ。
    原因
    より評価の高い選手が選択肢として用意できた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  17. Fabio Lopes が優先されベンチに回された

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Fabio Lopes が優先された — 出場時間を与える必要性。
    原因
    重要度の低い試合のため出場時間管理が行われた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  18. プレッシャー下での高くついたミス

    中程度
    原因
    プレッシャー下のミスを相手に直接咎められた。

  19. アウェーのサポーターは敵対的だった

    中程度
    原因
    アウェーゴール裏から絶え間ないブーイングを浴びた。

  20. ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  21. 試合後の情熱的な反応を聞いた

    軽微
    原因
    大一番にふさわしいメッセージが必要だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  22. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  23. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  24. 監督から出場機会の約束

  25. 監督が約束を守った

    中程度
    原因
    以前の約束についてのフォローアップだった。

  26. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  27. 監督から出場機会の約束

  28. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  29. 監督から出場機会の約束

  30. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。

  31. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  32. 監督から出場機会の約束

  33. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  34. 監督から出場機会の約束

  35. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  36. 監督から出場機会の約束

  37. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $399.2K/y

  38. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $399.2K/y

  39. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  40. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  41. 監督から出場機会の約束

  42. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  43. 監督から出場機会の約束

  44. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  45. 監督から出場機会の約束

  46. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  47. 監督から出場機会の約束

  48. 正式に要求した：将来の安定

    心境

  49. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  50. 監督から出場機会の約束

  51. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  52. 監督から出場機会の約束

  53. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  54. 出場機会の不足

  55. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  56. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  57. 監督から出場機会の約束

  58. 口に出した：トップチームでの出場

    心境

  59. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  60. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    重大
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  61. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  62. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  63. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  64. 口に出した：将来の安定

    心境

  65. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $399.1K/y

  66. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  67. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。

  68. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。

  69. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $399.1K/y

  70. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  71. 正式に要求した：実力に見合った給与

    心境

  72. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  73. 監督から出場機会の約束

  74. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  75. 監督から出場機会の約束

  76. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  77. 監督から出場機会の約束

  78. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  79. 監督から出場機会の約束

  80. 監督の信頼が高まっている

    重大
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  81. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  82. 監督から出場機会の約束

  83. 契約満了が近づき不安を抱えている

  84. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    重大
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  85. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  86. 監督から出場機会の約束

  87. 監督が約束を破った

    深刻
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  88. 口に出した：良い話があれば移籍する了解

    心境

  89. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  90. 監督から出場機会の約束

  91. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  92. 監督から出場機会の約束

  93. 口に出した：実力に見合った給与

    心境

  94. こう思うようになった：ここで頭角を現した（Slávia TU Košice）

    心境

  95. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  96. 監督から出場機会の約束

  97. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  98. 監督から出場機会の約束

  99. 望むようになった：言葉を覚えること

    心境

  100. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  101. 監督から出場機会の約束

  102. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  103. 監督から出場機会の約束

  104. 諦めた：言葉を覚えること

    心境

  105. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  106. 監督から出場機会の約束

  107. Fabio Lopes が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Fabio Lopes が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  108. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  109. 監督から出場機会の約束

  110. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  111. 監督から出場機会の約束

  112. Fabio Lopes が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Fabio Lopes が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  113. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  114. 監督から出場機会の約束

  115. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  116. 監督から出場機会の約束

  117. フリーで加入

    決定
    動向
    Slávia TU Košice

  118. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    2y · $145.6K/y

  119. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $145.6K/y
    対象
    Coach Interim

  120. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    2y · $145.6K/y

  121. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    MFK Skalica →

  122. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $145.6K/y
    対象
    Coach Interim

  123. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Púchov

  124. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $145.6K/y

  125. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $145.6K/y

  126. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $145.6K/y

  127. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  128. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $145.6K/y

  129. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $145.6K/y

  130. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $145.6K/y

  131. フリーで加入

    決定
    動向
    MFK Skalica

  132. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  133. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  134. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会

  135. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Ruch →

  136. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  137. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  138. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    海外に馴染めず — 出場機会を求めてレンタル
    対象
    Soares Gabriel

  139. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  140. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  141. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  142. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    海外に馴染めず — 出場機会を求めてレンタル
    対象
    Soares Gabriel

  143. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  144. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  145. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  146. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    人件費削減のため移籍リストに掲載
    対象
    取締役会

  147. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $168.4K/y

  148. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $168.4K/y

  149. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  150. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  151. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  152. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  153. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  154. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  155. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $168.4K/y

  156. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $168.4K/y

  157. フリーで加入

    決定
    動向
    Ruch

  158. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Zlin U20 →

  159. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $110.7K/y

  160. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $110.7K/y

  161. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $110.9K/y

  162. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $98.0K/y

  163. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $97.8K/y

  164. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $94.0K/y

  165. アカデミー

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  166. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $84.5K/y

  167. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会

  168. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  169. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  170. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $44.3K/y

  171. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $44.3K/y

  172. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  173. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  174. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  175. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  176. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  177. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会