Lucas Bartlett

Lateral Direito - Inter Miami CF
22 Out 2028
Domingo
Processo

Eventos

40
Gravidade
Tom
  1. Inquieto com a hierarquia salarial do elenco

    Moderado
    Causa
    A hierarquia salarial do elenco é a causa de fundo. A distância para os melhor pagos virou lembrete diário.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  2. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  3. Conquistou um troféu com a equipa

    Leve
    Causa
    Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.
  4. O treinador cumpriu uma promessa

    Moderado
    Causa
    A conversa foi um acompanhamento de uma promessa anterior.
  5. Ficou no banco a partida toda

    Leve
    Causa
    O banco foi montado com outras opções de jogo.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  6. Adaptando-se bem ao vestiário

    Leve
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. O vínculo já era forte, pelo que o impacto na moral deverá ser limitado.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  7. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  8. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  9. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  10. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  11. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  12. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  13. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Josh Atencio

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  14. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Pepi Andrew
  15. Transferência permanente

    Decisão
    Movimento
    DC United → Inter Miami CF · 740.0K
  16. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  17. Passou o prazo que deu a si próprio: Jogar na equipa principal

    Mente
  18. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  19. Deixou isso para trás: A confiança do treinador

    Mente
  20. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Pago durante temporadas sem futebol na equipa principal
    Quem
    Diretoria
  21. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  22. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  23. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  24. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  25. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  26. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente
  27. Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal

    Mente
  28. Disse-o em voz alta: Jogar na equipa principal

    Mente
  29. Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal

    Mente
  30. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  31. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  32. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  33. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  34. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    O jogador pediu para sair
    Quem
    Morris Jordan
  35. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  36. Retirado da lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Continua titular, o clube mantém-no
    Quem
    Diretoria
  37. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Abaixo da média em posição excedente
    Quem
    Morris Jordan
  38. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $980.5K/y
  39. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $980.5K/y
  40. O seu grande desejo: fazer carreira

    Carreira