O recém-chegado tem um salário bastante superior. Já andava com poucos minutos antes de o reforço chegar.
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
O treinador quebrou uma promessa
Grave
Causa
Mesmo um tom honesto gerou ressentimento pela relação tensa.
Passou a querer: Recuperar o seu lugar
Mente
Passou a querer: Um empréstimo para jogar
Mente
Passou a querer: Sair, para qualquer lado
Mente
Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal
Passou a querer: Um futuro seguro
Mente
Passou a querer: Jogar na equipa principal
Mente
Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal
Mente
Fez uma exigência formal: A confiança do treinador
Mente
O mercado fechou sem transferência
Empréstimo retirado
Decisão
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
A ser emprestado
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Pediu ao clube que lhe encontrasse uma nova equipa
Leve
Causa
Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.
A ser emprestado
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Seguir em frente
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Má atitude no treino
Leve
Causa
Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
Passou a querer: Jogar na equipa principal
Mente
Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal
Mente
Regressou aos treinos plenos após lesão
Leve
Causa
A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar
Mente
Passou a querer: Jogar na equipa principal
Mente
Má atitude no treino
Leve
Causa
Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal
Mente
Pediu uma conversa privada ao treinador
Leve
Causa
Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
Perspectiva
Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
O treinador prometeu-lhe mais minutos
Moderado
Causa
A conversa focou no tempo de jogo.
O treinador prometeu-lhe mais minutos
Moderado
Causa
A conversa focou no tempo de jogo.
Conversa difícil com o treinador
Crítico
Causa
A conversa abordou assuntos gerais.
Falta de tempo de jogo
Sonha com futebol a sério na equipa principal
Moderado
Causa
Passou anos na equipa de reservas e quer uma oportunidade real na equipa principal. (Passa época após época no banco sem nunca se afirmar como titular.)
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
A ser emprestado
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Má atitude no treino
Leve
Causa
Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
Empréstimo retirado
Decisão
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Elogiado pelo treinador
Grave
Causa
A conversa abordou assuntos gerais.
Listagem para empréstimo aceite
Moderado
Causa
Os clubes acordaram em princípio o empréstimo.
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final
Leve
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Sonha com futebol a sério na equipa principal
Moderado
Causa
Passou anos na equipa de reservas e quer uma oportunidade real na equipa principal. (Passa época após época no banco sem nunca se afirmar como titular.)
Perspectiva
Risco aumentado de pedido de contrato.
Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final
Leve
Causa
A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. A pouca sintonia com o treinador atenuou a mensagem.
Perspectiva
A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
Ficou no banco a partida toda
Leve
Causa
O banco foi montado com outras opções de jogo.
Perspectiva
Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
A ser emprestado
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Empréstimo retirado
Decisão
Causa
Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
Quem
Diretoria
Em reavaliação
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Colocado na lista de empréstimos
Decisão
Causa
Excedente no esquema tático
Quem
Fernandez Joaquin
A ser emprestado
Decisão
Movimento
Plano de desenvolvimento atualizado
Quem
Diretoria
Renovação de contrato assinada
Decisão
Movimento
3y · $127.7K/y
Renovação de contrato oferecida
Decisão
Movimento
3y · $127.7K/y
Quem
Fernandez Joaquin
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