Gio Steffen

Zagueiro - Colorado Rapids U20
16 Abr 2036
Quarta-feira
Processo

Eventos

48
Gravidade
Tom
  1. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente
  2. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  3. Deixou isso para trás: Um empréstimo para jogar

    Mente
  4. Conseguiu o que queria: Recuperar o seu lugar

    Mente
  5. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente
  6. Sentiu dificuldades com a intensidade do treino

    Leve
    Causa
    A condição e os minutos recentes tornaram o treino mais difícil; o staff atribuiu à fadiga, não à atitude.
  7. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Dylan Adams

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  8. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Leve
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  9. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Jayden Yohannes

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  10. Passou a acreditar: Os dois chocaram — Interim Coach

    Mente
  11. Passou a acreditar: Foi aqui que se afirmou — Colorado Rapids

    Mente
  12. Estreou-se na equipa principal

  13. Fez a estreia pela equipa principal

  14. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Um tom já repetido na palestra teve menos impacto do que o habitual.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  15. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  16. Fez uma exigência formal: Sair, para qualquer lado

    Mente
  17. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  18. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  19. Conversa difícil com o treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  20. Falta de tempo de jogo

  21. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  22. O treinador quebrou uma promessa

    Grave
    Causa
    Mesmo um tom honesto gerou ressentimento pela relação tensa.
  23. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  24. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  25. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  26. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  27. Disse-o em voz alta: Sair, para qualquer lado

    Mente
  28. Passou a querer: Sair, para qualquer lado

    Mente
  29. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Está descontente com o seu tempo de jogo. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  30. Conversa tensa com o treinador sobre tempo de jogo

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  31. O treinador prometeu-lhe mais minutos

    Grave
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  32. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  33. Conversa difícil com o treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  34. Falta de tempo de jogo

  35. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  36. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  37. Conversa difícil com o treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  38. Falta de tempo de jogo

  39. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Max Bruns

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  40. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  41. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria
  42. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  43. Disse-o em voz alta: A confiança do treinador

    Mente
  44. Disse-o em voz alta: Um empréstimo para jogar

    Mente
  45. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente
  46. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  47. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $15.6K/y
  48. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $15.6K/y