Ricardo Moore

Meia Atacante (D) - Seattle Sounders U20
17 Jan 2036
Quinta-feira
Processo

Eventos

25
  1. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  2. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  3. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Cristian Díaz

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  4. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Nem sempre reage bem à pressão, o que atenuou o efeito.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  5. Sentiu dificuldades com a intensidade do treino

    Leve
    Causa
    A condição e os minutos recentes tornaram o treino mais difícil; o staff atribuiu à fadiga, não à atitude.
  6. Disse-o em voz alta: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  7. Sentiu dificuldades com a intensidade do treino

    Leve
    Causa
    A condição e os minutos recentes tornaram o treino mais difícil; o staff atribuiu à fadiga, não à atitude.
  8. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  9. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Karl Agnero

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  10. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $136.4K/y
  11. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $136.4K/y
  12. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  13. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  14. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    4y · $67.7K/y
  15. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    4y · $67.7K/y
    Quem
    Diretoria
  16. Disse-o em voz alta: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  17. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria
  18. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  19. Deixou isso para trás: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  20. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente
  21. Disse-o em voz alta: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  22. Conseguiu o que queria: Aprender a língua

    Mente
  23. Disse-o em voz alta: Aprender a língua

    Mente
  24. Passou a acreditar: Longe de casa custa-lhe

    Mente
  25. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente