Mark Turner

Atacante - Austin FC U20
5 Jul 2029
Quinta-feira
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 1 Transferências Relações Eventos 31 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

31
Gravidade
Tom

  1. Rebaixamento administrativo

    Decisão
    Movimento
    Austin FC → Austin FC U20
    Quem
    Robinson Tim

  2. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  3. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    O plano de desenvolvimento chegou ao fim
    Quem
    Diretoria

  4. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.

  5. Elogiado pelo treinador

    Grave
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  6. Listagem para empréstimo aceite

    Moderado
    Causa
    Os clubes acordaram em princípio o empréstimo.

  7. Passou a querer: Um empréstimo para jogar

    Mente

  8. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  9. Passou a acreditar: Foi aqui que se afirmou — Austin FC

    Mente

  10. Conversa difícil com o treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  11. Falta de tempo de jogo

  12. Fez a estreia pela equipa principal

  13. Atingido por uma reprimenda forte ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  14. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  15. Recebeu um plano de desenvolvimento pessoal

  16. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  17. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  18. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.

  19. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  20. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $69.1K/y

  21. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $69.1K/y

  22. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  23. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  24. O seu primeiro clube profissional: Austin FC

    Carreira

  25. Estreou-se na equipa principal

  26. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.

  27. O seu grande desejo: chegar ao topo

    Carreira

  28. Disse-o em voz alta: Um novo desafio

    Mente

  29. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente

  30. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente

  31. Passou a querer: Um novo desafio

    Mente