Aşama: somut ilgi. İlgilenen kulüp resmi olarak başvurdu. Yatay bir hamle olurdu. Hedefleri mevcut projeyi aşıyor. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Philippe Keny tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı
Orta
Yerine seçilen
Philippe Keny tercih edildi — kulüpte daha uzun uyum süresi.
Sebep
Kulüpteki geleceğinden memnun olmadığı için kadro dışı bırakıldı.
Görünüm
Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.
Philippe Keny tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı
Küçük
Yerine seçilen
Philippe Keny tercih edildi — kulüpte daha uzun uyum süresi.
Sebep
Transferinden sonra hâlâ uyum penceresinde.
Görünüm
Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.
Teknik direktör verdiği sözü tutmadı
Orta
Sebep
Gergin ilişki nedeniyle dürüst ton bile kırgınlık yarattı.
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Philippe Keny tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı
Küçük
Yerine seçilen
Philippe Keny tercih edildi — kulüpte daha uzun uyum süresi.
Sebep
Transferinden sonra hâlâ uyum penceresinde.
Görünüm
Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.
Aşama: teklif reddedildi. Teklifin reddinin ardından kamuya açıldı. Yatay bir hamle olurdu. Bir teklif zaten reddedildi. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız
Küçük
Sebep
Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Philippe Keny tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı
Küçük
Yerine seçilen
Philippe Keny tercih edildi — kulüpte daha uzun uyum süresi.
Sebep
Transferinden sonra hâlâ uyum penceresinde.
Görünüm
Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.
Teknik direktörden özel görüşme istedi
Orta
Sebep
Transfer durumu konusunda netlik istiyor. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin.
Aşama: somut ilgi. İlgilenen kulüp resmi olarak başvurdu. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Philippe Keny tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı
Küçük
Yerine seçilen
Philippe Keny tercih edildi — kulüpte daha uzun uyum süresi.
Sebep
Transferinden sonra hâlâ uyum penceresinde.
Görünüm
Tekrarlanan olaylar soyunma odasındaki konumuna zarar verebilir.
Teknik direktör tarafından övüldü
Orta
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Lugano ile kişisel şartlarda anlaştı — geriye yalnızca sağlık kontrolü kaldı
Orta
Sebep
Aşama: kişisel şartlarda anlaşma sağlandı. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Aşama: transfer çöktü. İlgilenen kulüp resmi olarak başvurdu. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Görünüm
Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
Philippe Keny tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı
Küçük
Yerine seçilen
Philippe Keny tercih edildi — kulüpte daha uzun uyum süresi.
Sebep
Transferinden sonra hâlâ uyum penceresinde.
Görünüm
Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Philippe Keny tercih edildiği için kadro dışı bırakıldı
Küçük
Yerine seçilen
Philippe Keny tercih edildi — kulüpte daha uzun uyum süresi.
Sebep
Transfere yakın bir oyuncuyu korumak için dinlendiriliyor.
Görünüm
Önümüzdeki birkaç hafta içinde tekrar yaşanmazsa muhtemelen yatışacak.
Aşama: somut ilgi. İlgilenen kulüp resmi olarak başvurdu. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Yönetim kurulu kiralık listesine aldı
Karar
Sebep
Genç yetenek, gelişmek için resmi maçlara ihtiyacı var
Kim
Yönetim Kurulu
Kulübün St. Gallen teklifini reddetmesinden rahatsız
Orta
Sebep
Aşama: teklif reddedildi. Teklifin reddinin ardından kamuya açıldı. Yatay bir hamle olurdu. Bir teklif zaten reddedildi. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Aşama: görüşmeler açılıyor. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
St. Gallen ile kişisel şartlarda anlaştı — geriye yalnızca sağlık kontrolü kaldı
Orta
Sebep
Aşama: kişisel şartlarda anlaşma sağlandı. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Yeni bir sözleşme imzaladı
Orta
Sebep
Her iki tarafın da kabul edebileceği şartlarda projeye bağlandı.
Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek. Transfer gelmeden önce de zaten az süre alıyordu.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Baş antrenör kulüpten ayrıldı
Yeni teknik direktörün gelişiyle şevklendi
Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız
Orta
Sebep
Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Orta
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Teknik direktör değişikliğinin yaklaştığını seziyor
Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız
Ciddi
Sebep
Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
Aşama: somut ilgi. İlgilenen kulüp resmi olarak başvurdu. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
St. Gallen ile kişisel şartlarda anlaştı — geriye yalnızca sağlık kontrolü kaldı
Orta
Sebep
Aşama: kişisel şartlarda anlaşma sağlandı. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Yatay bir hamle olurdu. Şu an prestij peşinde değil. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Kulübün St. Gallen teklifini reddetmesinden rahatsız
Orta
Sebep
Aşama: teklif reddedildi. Teklifin reddinin ardından kamuya açıldı. Yatay bir hamle olurdu. Bir teklif zaten reddedildi. Mevcut görevine odaklı kalıyor.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Kişisel şartlar yüzünden Vaduz transferini reddetti
Küçük
Sebep
Aşama: oyuncu şartları reddetti. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Mevcut durumdan bir çıkış yolu olurdu. İlk on bir şansı daha yüksek olur. Ciddi bir teklif gelirse kulübün kulak vermesini istiyor. Oyun süresi muhtemelen artardı.
Aşama: somut ilgi. İlgilenen kulüp resmi olarak başvurdu. Mevcut durumdan bir çıkış yolu olurdu. İlk on bir şansı daha yüksek olur. Ciddi bir teklif gelirse kulübün kulak vermesini istiyor. Oyun süresi muhtemelen artardı.
Aşama: görüşmeler açılıyor. İlgilenen kulüpten bilgi sızdı. Mevcut durumdan bir çıkış yolu olurdu. İlk on bir şansı daha yüksek olur. Ciddi bir teklif gelirse kulübün kulak vermesini istiyor. Oyun süresi muhtemelen artardı.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Teknik direktörden özel görüşme istedi
Orta
Sebep
Sözleşmesiyle ilgili çözülmemiş endişeleri var. Teknik direktörle ilişkisi istikrarlı ama gergin. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Yeni bir sözleşme imzaladı
Orta
Sebep
Her iki tarafın da kabul edebileceği şartlarda projeye bağlandı.
Teknik direktör tarafından övüldü
Büyük
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Teknik direktör tarafından övüldü
Büyük
Sebep
Görüşme genel konuları kapsadı.
Sözleşme uzatması imzalandı
Karar
Hareket
4y · $204.2K/y
Sözleşme yenilemesi önerildi
Karar
Hareket
4y · $204.2K/y
Takımdaki maaş hiyerarşisinden rahatsız
Ciddi
Sebep
Kadrodaki maaş hiyerarşisi temel sebep. En yüksek kazananlarla aradaki fark günlük bir hatırlatıcıya dönüştü.
Görünüm
Sözleşme talebi riski arttı.
Tekrarlanan söylentiler odağını dağıtıyor
Küçük
Sebep
Aşama: kıvılcım söylenti. Ulusal basın haberi taşıdı. Bağlantı şimdilik spekülatif. Aynı söylenti tekrar tekrar dönüyor. Söylentiler odağını dağıtmaya başladı.
Görünüm
Böylesi bir andan sonra beklentiler artabilir.
Sözleşme uzatması imzalandı
Karar
Hareket
5y · $139.0K/y
Sözleşme yenilemesi önerildi
Karar
Hareket
5y · $139.0K/y
Asıl kulübü tarafından kiralıktan erken geri çağrıldı