Floriana U20

17 Kas 2026
Salı
İşlem

Gözlem Departmanı

Aktif Skautlar
3
İzlenenler
4
Rapor Hazır
0
Açık Görevler
0
Toplantılar (90g)
5
Listede
0
Red/Engel
0
Ort. Güven
53%

Skaut Yükü

4
İsim Görev Aktif Rapor Hazır Güven Son Gözlem Bölgeler
Etienne Ellul Baş Scout 2 0 49% 31.08.2026 Güney Amerika
Edward Agius Gözlemci 1 0 58% 17.08.2026
Rafael Grech Teknik Direktör 1 0 55% 03.08.2026
David Caruana Futbol Direktörü 0 0 0%

Aktif İzleme

4
Oyuncu Pozisyon Yaş Kulüp Gözlemci Kaynak Durum Başladı Son Gözlem İzlendi Maç GS PS Güven Rol Uyumu Değer Talep Son Oy Karar Risk
Nikolai Muscat DM 30 Marsaxlokk Etienne Ellul Personel Önerisi Aktif 31.08.2026 31.08.2026 1 0 77 83 58% 100% 350.0K Onayla İzlemeye Devam
Redon Mihana AMR 27 Marsaxlokk Edward Agius Personel Önerisi Aktif 17.08.2026 17.08.2026 1 0 77 63 58% 100% 450.0K Onayla İzlemeye Devam
Ivan Inzoudine DL 29 Hamrun Spartans Rafael Grech Personel Önerisi Aktif 03.08.2026 03.08.2026 1 0 84 79 55% 100% 40.0K Onayla İzlemeye Devam
Agustín Morales MR 27 Estudiantes Etienne Ellul Transfer Talebi Aktif 01.08.2026 01.08.2026 1 0 126 121 40% 101% 550.0K #1 MR Sözleşme Sonu

Gözlem Raporları

1
Oyuncu Pozisyon Kulüp Görev Talep Öneri GS PS Güven Rol Uyumu Değer Risk Köken
Agustín Morales MR Estudiantes #1 Düşün 126 121 40% 101% 550.0K Sözleşme Sonu Aktif

Gözlem Görevleri

0
Aktif izleme görevi yok.

Maç İzleme Görevleri

0
Maçlara atanmış skaut yok.

Transfer Toplantıları

5
31.08.2026 #5
Toplantı Kararları
Oyuncu Karar Talep Mutabakat Şef Veri Yönetim Riski Bütçe Uyumu Sebep
Ivan Inzoudine İzlemeye Devam 0.58 0.20 0.12 Bölünmüş veya yetersiz güven
Redon Mihana İzlemeye Devam 0.64 0.27 1.31 Bölünmüş veya yetersiz güven
Nikolai Muscat İzlemeye Devam 0.91 0.10 1.02 Bölünmüş veya yetersiz güven
Gözlemci Oyları
Gözlemci Oyuncu Oy Puan Güven Sebep
Rafael Grech Ivan Inzoudine Onayla 0.58 55% Rol Uyumlu
Edward Agius Redon Mihana Onayla 0.64 58% Rol Uyumlu
Etienne Ellul Nikolai Muscat Onayla 0.91 58% Rol Uyumlu
24.08.2026 #4
Toplantı Kararları
Oyuncu Karar Talep Mutabakat Şef Veri Yönetim Riski Bütçe Uyumu Sebep
Ivan Inzoudine İzlemeye Devam 0.58 0.20 0.06 Bölünmüş veya yetersiz güven
Redon Mihana İzlemeye Devam 0.64 0.20 0.66 Bölünmüş veya yetersiz güven
Gözlemci Oyları
Gözlemci Oyuncu Oy Puan Güven Sebep
Rafael Grech Ivan Inzoudine Onayla 0.58 55% Rol Uyumlu
Edward Agius Redon Mihana Onayla 0.64 58% Rol Uyumlu
17.08.2026 #3
Toplantı Kararları
Oyuncu Karar Talep Mutabakat Şef Veri Yönetim Riski Bütçe Uyumu Sebep
Ivan Inzoudine İzlemeye Devam 0.58 0.20 0.06 Bölünmüş veya yetersiz güven
Redon Mihana İzlemeye Devam 0.64 0.20 0.66 Bölünmüş veya yetersiz güven
Gözlemci Oyları
Gözlemci Oyuncu Oy Puan Güven Sebep
Rafael Grech Ivan Inzoudine Onayla 0.58 55% Rol Uyumlu
Edward Agius Redon Mihana Onayla 0.64 58% Rol Uyumlu
10.08.2026 #2
Toplantı Kararları
Oyuncu Karar Talep Mutabakat Şef Veri Yönetim Riski Bütçe Uyumu Sebep
Ivan Inzoudine İzlemeye Devam 0.58 0.20 0.06 Bölünmüş veya yetersiz güven
Rosiel İzlemeye Devam 0.58 0.20 0.04 Bölünmüş veya yetersiz güven
Gözlemci Oyları
Gözlemci Oyuncu Oy Puan Güven Sebep
Rafael Grech Ivan Inzoudine Onayla 0.58 55% Rol Uyumlu
Rafael Grech Rosiel Onayla 0.58 55% Rol Uyumlu
03.08.2026 #1
Toplantı Kararları
Oyuncu Karar Talep Mutabakat Şef Veri Yönetim Riski Bütçe Uyumu Sebep
Ivan Inzoudine İzlemeye Devam 0.58 0.20 0.06 Bölünmüş veya yetersiz güven
Rosiel İzlemeye Devam 0.58 0.20 0.04 Bölünmüş veya yetersiz güven
Gözlemci Oyları
Gözlemci Oyuncu Oy Puan Güven Sebep
Rafael Grech Ivan Inzoudine Onayla 0.58 55% Rol Uyumlu
Rafael Grech Rosiel Onayla 0.58 55% Rol Uyumlu

Bilinen Oyuncular

0
Henüz oyuncu hafızası kaydedilmedi.

Gölge Raporlar

0
Aktarılmış gölge rapor yok.

Transfer İstekleri

6
# Pozisyon Öncelik Sebep Min. GS İdeal GS Yaş Bütçe Durum Hedef Yönetim
#5 GK İsteğe Bağlı Kadro Derinliği 50 60 20–32 Beklemede
#6 MC İsteğe Bağlı Kadro Derinliği 58 68 20–32 Beklemede
#1 MR Önemli Kalite Artışı 65 78 21–29 73.0K Tamamlandı
#2 MC İsteğe Bağlı Kadro Derinliği 58 68 20–32 Tamamlandı
#4 GK İsteğe Bağlı Kadro Derinliği 50 60 20–32 Tamamlandı
#3 MC İsteğe Bağlı Kadro Derinliği 58 68 20–32 Vazgeçildi